Gung Ho!

Um excelente livro sobre motivação pessoal e profissional.

Ficha Técnica

Título - Gung Ho!

Autor - Ken Blanchard/Sheldon Bowles

Editora - Gestão Plus

ISBN - 9789727116546

Género - Gestão e Organização

Sinopse - Era uma vez uma empresa que estava à beira do abismo A Walton Works # 2 era um caso perdido: tinha baixa produtividade, lucros quase inexistentes, gestores confusos, colaboradores pouco motivados... e um presidente decidido a acabar com a empresa para acabar com os problemas. Quando Peggy Sinclair é enviada para dirigir a Walton Works, apercebe-se de imediato que se trata de uma missão kamikaze. Vai ser preciso mais do que boa gestão para ter sucesso: vai ser preciso um milagre. É então que Peggy conhece Andy Longclaw, que chefia o único departamento rentável e produtivo de toda a empresa. Qual seria o segredo deste gestor, a quem os restantes chamavam um «índio arruaceiro»? Pouco a pouco, Andy vai partilhando com Peggy o segredo de uma sabedoria ancestral - Gung Ho - revelando-lhe como motivar cada membro de uma equipa na busca pela excelência pessoal e profissional.

O Reinado

Este livro faz parte da Colecção Vectores de Liderança, lançada pela Pergaminho há uns anos.
São todos de fácil leitura e têm excelentes dicas para o desenvolvimento de competências pessoais e profissionais.
Recomendo

Ficha Técnica

Título - O Reinado

Autor - Sheldon Bowles/Richard Silvano/Susan Silvano

Editora - Pergaminho

ISBN - 9789727116867

Género - Gestão e Organização

Sinopse - Mais de 13 milhões de pessoas em todo o mundo já conhecem e utilizam O Reinado - um método inovador de alcançar sucesso profissional. O Reinado apresenta uma parábola engenhosa; o leitor irá reconhecer rapidamente as semelhanças entre o reino caótico descrito nestas páginas e a sua própria empresa. Depois pode fazer um teste simples para determinar qual teria sido a sua profissão num reino medieval - e descobrir que cada uma é fundamental para o funcionamento de qualquer empresa. O Reinado ensina, de uma forma prática que nunca irá esquecer, como criar equipas, atribuir tarefas correctamente, motivar os seus colaboradores e criar um ambiente de trabalho tão produtivo quanto divertido. Conheça-se a si próprio, conheça os outros - e conhecerá o sucesso!